A administração pública apresentou na última segunda-feira uma proposta de valorização do funcionalismo público municipal. O pacote de medidas foi apresentado por representantes das secretarias de Fazenda e Governo a dirigentes do Sindicato dos Servidores Municipais de Maringá (Sismmar) e a servidores da administração.
Entre os principais pontos está a criação de um piso salarial municipal de R$ 2.105,34, valor equivalente ao piso adotado pelo Governo do Estado. A proposta prevê reajuste escalonado, com percentuais maiores para servidores que recebem os menores salários.
Pelo modelo apresentado, servidores que atualmente recebem R$ 1.770,17 teriam reajuste de 18,3%. Aqueles com salário de R$ 1.882,09 teriam aumento de 11,86%, enquanto servidores com remuneração de R$ 1.969,90 receberiam 6,88% de reajuste. Para os trabalhadores com vencimentos acima de R$ 2.105,34, o percentual proposto é de 4,3%.
De acordo com o prefeito de Maringá, Silvio Barros, a proposta busca corrigir distorções na estrutura salarial do município e ampliar o apoio aos servidores de menor renda. “O que estamos fazendo é olhar para a base da pirâmide do serviço público, para quem ganha menos e precisa de mais apoio. A ideia é garantir mais justiça salarial e melhorar as condições de quem ajuda a cidade a funcionar todos os dias”.
A proposta também altera a forma de contribuição dos servidores para o vale-alimentação, que passará de R$ 528 para R$ 551. A principal mudança está no modelo de desconto, que passará a ser proporcional à faixa salarial.
Atualmente, todos os servidores contribuem com cerca de 15% do valor do benefício. Com a nova proposta, servidores que recebem até o novo piso municipal pagarão 5%. Para quem ganha entre R$ 2.105,35 e R$ 5 mil, o desconto será de 10%, enquanto os que recebem acima de R$ 5.001 continuarão contribuindo com 15%.
O secretário de Fazenda, Carlos Augusto Ferreira, afirmou que a medida busca ampliar o poder de compra dos servidores com menor remuneração. “Para quem recebe os menores salários, a proposta promove mais poder de compra. Criamos uma subvenção maior ao vale-alimentação conforme a renda”.
A presidente do Sindicato dos Servidores Municipais de Maringá, Iraídes Baptistoni, afirmou que o sindicato mantém diálogo com a administração municipal durante as negociações. Segundo ela, a entidade tem buscado construir uma proposta que contemple as demandas da categoria.
Outro ponto da proposta prevê a ampliação da cobertura do plano de saúde Sama, utilizado pelos servidores municipais. De acordo com a administração, um edital está sendo estruturado para ampliar os atendimentos e incluir novos procedimentos e especialidades médicas que atualmente não fazem parte da cobertura.
Da Redação
Foto – Fernanda Bertola
